Έρχεται το 6ήμερο εργασίας από την 1η Ιουλίου – Ποιους εργαζόμενους αφορά και πόσο θα αμείβονται επιπλέον

Μπορεί πριν από μερικά χρόνια να φάνταζε ως εξαιρετικά δύσκολο, αλλά πλέον από την 1η Ιουλίου τείνει να γίνει γίνεται πραγματικότητα. Πρόκειται για την δυνατότητα που προσφέρει πλέον η νομοθεσία για 6ήμερη απασχόληση εργαζομένων σε συγκεκριμένες επιχειρήσεις και υπό συγκεκριμένες προϋποθέσεις. Σύμφωνα με πηγές της αγοράς, η λήψη του μέτρου έρχεται με στόχο την βελτίωση της ανταγωνιστικότητας των επιχειρήσεων, αλλά και ως ανάγκη εξαιτίας της έλλειψης εργαζομένων για συγκεκριμένες θέσεις, που προκαλούν ασφυξία σε κάποιους παραγωγικούς τομείς οι οποίοι είναι εντάσεως εργασίας και
λειτουργούν χωρίς διακοπή όλο το 24ωρο. Το μοντέλο της Ελλάδος βέβαια έρχεται σε αντιδιαστολή με την τάση που πάει να διαμορφωθεί στην Ευρώπη και η οποία προβλέπει 4ήμερο εργασίας χωρίς μείωση αποδοχών. Γερμανία και Βρετανία το εντάσσουν πιλοτικά στο πρόγραμμά τους, περιμένοντας τα αποτελέσματα. Η εφαρμογή της 6ήμερης απασχόλησης θα συνδυαστεί με την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας και την λειτουργία του ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ. Το μέτρο της απασχόλησης για έξι ημέρες προβλέπεται ότι μπορεί να εφαρμοστεί σε εξαιρετικές […]
Keywords
Τυχαία Θέματα